Primer acercamiento. La próxima semana, el rector de la Universidad Autónoma de Sinaloa (UAS), Jesús Madueña Molina, rendirá el primer informe de su segunda gestión al frente de esta casa de estudios. Los avances del periodo 2025-2026 serán un buen termómetro para saber hasta dónde ha logrado retomar la vida académica al 100 por ciento, tras ese largo conflicto que tuvo en vilo a la institución durante varios meses. Por eso el tema de la gobernanza será uno de los más importantes de este evento. Además, hará mucho énfasis en la transparencia en el ejercicio de los recursos, ya que se trata de un eje fundamental dentro de su Plan de Desarrollo Institucional con Visión de Futuro 2029. Seguramente estarán por ahí representantes del gobierno federal para dar el respaldo absoluto al rector.
Algunas particularidades. Hace unos días, se realizó, en las instalaciones de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH), la LXV Sesión Ordinaria del Consejo de Universidades Públicas e Instituciones Afines (CUPIA). En la inauguración, aunque no estuvo presente la máxima autoridad del estado, sí acudió puntual el director general de Educación Superior Universitaria e Intercultural de la Secretaría de Educación Pública (SEP), Carlos Iván Moreno Arellano, el rector de la UAEH, Octavio Castillo Acosta, y el secretario general ejecutivo de la Anuies, Luis Armando González Plascencia. Sin duda, el tema del financiamiento fue uno de los asuntos centrales que sigue marcando y definiendo la agenda en este sector. Y aunque se vislumbran algunas reuniones con representantes hacendarios, el panorama no es muy alentador.
Reconocimiento merecido. Aunque no se hizo mucho eco de esta distinción, conviene traer a este espacio lo ocurrido en la Benemérita Universidad Autónoma de Puebla (BUAP), donde se realizó el XXIII Encuentro Anual de la Red de Organismos Defensores de los Derechos Universitarios (REDDU). Ahí, en ese contexto, el rector de la Universidad Autónoma de Baja California (UABC), Luis Enrique Palafox Maestre, recibió la presea “Dr. Jorge Carpizo”, por su trayectoria y compromiso con la defensa de los derechos universitarios y la dignidad humana. Una ceremonia que estuvo encabezada por la rectora de la BUAP, Lilia Cedillo Ramírez, junto con el presidente de la REDDU, Diego García Ricci. Para Palafox Maestre es, sin duda, un gesto que reconoce su labor en este terreno desde hace varios años.
Visión a futuro. En una acción que busca mayor apertura, la Universidad Autónoma del Estado de México (UAEMEX) presentó el anteproyecto de reforma a su Ley Universitaria, una propuesta que busca modificar de fondo el funcionamiento de la institución, luego que desde hace más de 30 años no había sido modificado en lo absoluto. El documento, integrado por siete títulos y 186 artículos, plantea cambios en representación universitaria, derechos laborales, organización administrativa y mecanismos de justicia interna, con el objetivo de adaptar a la universidad a nuevos retos académicos y sociales. Y lo más importante, como lo planteó la rectora Martha Patricia Zarza Delgado, es que la propuesta surge de las demandas y aportaciones de estudiantes, docentes y trabajadores universitarios. Así son los tiempos ahora en la UAEMEX. Mayor apertura y oídos para atender las demandas e inquietudes de todos los sectores.
Sin concluir. Aunque la elección a rector en la Universidad Autónoma Benito Juárez de Oaxaca (UABJO) ya concluyó, con la aceptación del resultado por la mayoría de los universitarios, grupos afines al ex candidato a rector, Enrique Martínez Martínez, mantienen los bloqueos a los accesos a Ciudad Universitaria. Si bien el vencedor, Farid Acevedo López, ha llamado a la unidad, estos grupos de inconformes exigen la revisión del proceso electoral por presuntas irregularidades, como violaciones a la autonomía universitaria y actos anticipados de campaña. Esto repercute en miles de estudiantes que no pueden retomar de manera normal sus actividades. Y lo más preocupante es que no tiene para cuándo concluir este conflicto postrectoral.
Sin moverse. En la Universidad de Sonora (Unison), ya son más de 18 días de inactividad y el conflicto laboral y salarial parece que aún no se resolverá del todo. Las autoridades ya dejaron sobre la mesa una propuesta integral al Sindicato de Trabajadores Académicos de la Universidad de Sonora (Staus), por un monto de 89 millones de pesos. Esto es superior al incremento salarial directo del 4 por ciento autorizado por la SEP, que equivale a 68 millones de pesos. Veremos si esto es el principio de muchas medidas y acciones que habrá que tomar para recuperar el tiempo perdido. Porque esta interrupción va a costar mucho, sobre todo a los miles de alumnos que ven en la UNISON su mejor opción.
Carlos Reyes
Columna Campus: Regla de Tres
