El Congreso Veterinario de León (CVDL), considerado el más importante de Latinoamérica y uno de los más grandes del mundo, celebrará este año su edición número 30 con la participación de más de 18 mil profesionales, de los cuales alrededor del 20 por ciento son estudiantes. El evento se realizará del 3 al 6 de septiembre en el Poliforum León y reunirá a especialistas nacionales e internacionales con más de 800 horas de conferencias, actividades de actualización y espacios de convivencia.
“Es un congreso muy esperado por todo el gremio veterinario, no solo por el aprendizaje y la actualización profesional, sino también porque representa un punto de encuentro. Muchos colegas aprovechan para reunirse, compartir experiencias e incluso disfrutar de conciertos y actividades sociales”, comentó Joel García, Médico Veterinario Zootecnista y jefe de veterinarios de Purina México.
Jóvenes Veterinarios: apoyando la empleabilidad y la salud mental
En el marco del Congreso, Purina® presentará la Sala Jóvenes Veterinarios el próximo 4 de septiembre, un espacio dedicado a estudiantes y recién egresados de medicina veterinaria.
“El programa Jóvenes Veterinarios busca preparar a los futuros profesionales para su primer empleo, brindándoles herramientas y conocimientos que fortalezcan sus competencias”, explicó Paola Mendoza, Directora de Marketing.
La iniciativa trabaja con cuatro pilares: empleabilidad, emprendimiento, salud mental y actualización técnica, y actualmente tiene presencia en más de 45 universidades del país. Además de las sesiones con especialistas, se llevarán a cabo actividades interactivas y un Meet&Greet con Alejandra Ríos, inversionista de Shark Tank México, y Farid Dieck, conferencista y psicólogo.
La importancia de hablar de salud mental en la profesión
Uno de los ejes más relevantes del programa es la salud mental, un tema crítico para el gremio veterinario.
“La carrera de medicina veterinaria es, a nivel mundial, una de las que registra mayores índices de depresión y suicidio”, señaló García. “El desgaste emocional que provoca la exigencia académica, las dificultades económicas y la presión por salvar vidas genera un alto nivel de estrés. Por eso en Purina® nos hemos convertido en la primera empresa en abrir la conversación y ofrecer herramientas de apoyo”.
Más allá de la formación académica
De acuerdo con los especialistas, muchos recién egresados enfrentan un mercado laboral complejo: bajos ingresos iniciales, largos periodos de especialización sin remuneración y la presión de construir una reputación en redes sociales.
“El choque entre lo que se espera de la carrera y lo que ocurre en la práctica puede ser abrumador. Nuestro programa busca acompañarlos no solo en la parte técnica, sino también en el desarrollo de habilidades emocionales y profesionales que les permitan adaptarse mejor”, añadió Mendoza.
