En un entorno laboral altamente competitivo, dominar más de un idioma se convierte en una herramienta clave para destacar y avanzar profesionalmente
En un mercado laboral cada vez más competitivo, hablar varios idiomas se ha convertido en un diferenciador esencial para los jóvenes profesionistas. Según datos del Sistema Integrado de Información de la Educación Superior (SIIES), en el ciclo escolar 2022-2023, más de 975 mil estudiantes egresaron de programas de formación profesional y posgrado en México, todos listos para unirse al mundo laboral, compitiendo por tener un mejor currículum.
“Lo que hará que el currículum sobresalga será el conjunto de habilidades adicionales que puedas aportar, como el dominio de un segundo o tercer idioma”, señala la Dra. Grethel Nevarez Castro, coordinación Nivel Sistema Cetys-CityU Doble Grado.
La globalización ha impuesto nuevas dinámicas que trascienden fronteras geográficas y culturales. Aunque el inglés sigue siendo el idioma predominante en los negocios internacionales, otros como el chino mandarín, el alemán, el francés y el portugués están ganando relevancia. Esto refleja un cambio en las relaciones comerciales, donde los profesionistas que dominan lenguas adicionales tienen mayor oportunidad de interactuar con mercados diversos.
Para muchos empleadores, contratar a alguien que hable más de un idioma representa una ventaja estratégica. “El hecho de hablar el idioma materno del país de dónde proviene una empresa, puede abrir puertas para, incluso, trabajar directamente con la matriz de dónde pertenece la empresa”, así lo menciona la experta Cetys.
Además, señaló que aprender un idioma que esté vinculado a un interés personal, esto podría facilitar el proceso de adquisición. Quienes disfrutan de la música o series coreanas, por ejemplo, pueden encontrar en el estudio del coreano una experiencia enriquecedora que mezcla sus hobbies con el aprendizaje. Otro tip que comparte la Experta Cetys, es conocer la cultura del idioma que se aprende, pues es crucial para comprender mejor sus modismos y conceptos.
“Hablar idiomas no solo abre puertas a nivel local, sino también a oportunidades internacionales. Si se trabaja para una sucursal alemana en México y la persona habla alemán, probablemente serás el primer candidato considerado para una vacante en la sede principal en Alemania”, añadió la Dra. Grethel Nevarez Castro. Esto resalta cómo el dominio de lenguas puede acelerar el crecimiento profesional de forma significativa.
Se recomienda a la persona que guste aprender un idioma nuevo, elegir uno relacionado con sus objetivos y si se tiene la posibilidad, respaldar los conocimientos con certificaciones oficiales. Este enfoque estratégico permitirá no solo mejorar su empleabilidad, sino también, que se integrarse de manera más efectiva a un mundo laboral que no conoce fronteras.
